Программа семинара «Социально-психологические особенности работы профсоюзных лидеров в трудовых коллективах»
Срок обучения – 3 дней
Количество учебных часов – 24 часа
| № п/п |
Наименование тем и разделов |
Всего часов |
Объем учебной нагрузки |
| лекции | практические занятия |
| |
24 | 12 | 12 |
| 1 |
Социально-психологические особенности работы профсоюзных лидеров в трудовых коллективах |
4 | 4 | |
| 2 |
Искусство ведения деловых переговоров |
6 | 2 | 4 |
| 2.1 |
Формирование мировоззрения успешного переговорного процесса |
4 | 2 | 2 |
| 2.2 |
Стратегия и тактика переговорного процесса |
2 | | 2 |
| 3 |
Эффективное социальное влияние |
4 | 2 | 2 |
| 3.1 |
Межличностное влияние: коммуникации и убеждение |
2 | 2 | |
| 3.2 |
Коллективные договоры в системе регулирования трудовых отношений. Коллективные переговоры |
2 | | 2 |
| 4 |
Марально-психологический климат в трудовом коллективе |
4 | 2 | 2 |
| 4.1 |
Психология личности наемного работника. Предупреждение трудовых конфликтов |
2 | 2 | |
| 4.2 |
Деловой имидж руководителя. Позиция профсоюзного лидера в конфликте и принятие конструктивных решений |
2 | | 2 |
| 5 |
Профессиональный рост лидера |
4 | 2 | 2 |
| 6 |
Круглый стол: «Практика работы профсоюзного лидера по преодолению социально-психологических проблем в трудовых коллективах». Собеседование |
2 | | 2 |
|